2026.09.09
転職を考えるとき、「その会社で一人にされないか」は待遇と同じくらい大事な判断材料です。ここでは、リフォーム営業が実際にどの場面で誰と関わるのかを順に見ていきます。
そもそも一人では完結しない仕事
リフォームは「売って終わり」ではありません。契約のあとに工事があり、工事には職人がいて、工程の管理をする人がいて、書類を扱う事務がいます。営業が一人で全部やる構造になっていない——これは会社の方針というより、仕事そのものの性質です。
だから営業に求められるのは、自分で抱え込むことではなく、関わる人に正しく情報を渡すことになります。
場面ごとに誰と関わるか
- 反響の受付 — 資料請求や点検依頼が届く。当社は完全反響営業のため、テレアポや飛び込みで自分から件数を作る必要がありません
- 現地調査 — 入社直後は先輩と同行します。見る順番、写真の撮り方、聞き方はここで覚えます
- 提案づくり — 調査で持ち帰った内容を社内で確認し、内容を固めます。一人で判断して出す必要はありません
- ご契約後 — 工事の段取りは施工側へ引き継ぎます。営業はお客様との窓口として間に立ちます
- 工事中・引渡し後 — 進み方をお客様に伝え、完了後もご連絡先として残ります
上司との関わりは「詰められる場」ではない
営業職を避ける理由としてよく挙がるのが、数字の未達を責められる場面です。当社には販売ノルマがありません。件数を積み上げること自体が目的になっていないため、上司との会話は「何件やったか」ではなく「今この案件で何に迷っているか」が中心になります。
迷いを出せる関係かどうかは、未経験者にとって特に重要です。分からないまま進めた結果がお客様に届いてしまうことこそ、この仕事で最も避けたい事態だからです。
職人との関わり
営業が現場の職人と直接やりとりする場面もあります。ここで大事なのは、営業が現場を分かったふりをしないこと。工事の判断は施工側の領分です。営業は「お客様が何を気にしているか」を正確に伝える役割を担います。
この分担がはっきりしているほど、双方が本来の仕事に集中できます。
チーム体制は定着率に表れる
体制が機能しているかどうかは、言葉より数字に出ます。当社の定着率は100%です。合わない人が辞めていないというより、辞める理由が生まれにくい構造になっていると考えています。
一人で件数を作らされない（完全反響営業）、達成できない数字を背負わされない（販売ノルマなし）、判断を一人で抱えない（社内で確認して進める）。この三つが揃っていることが背景にあります。
会社選びで確認したい3点
- 入社直後の同行があるか — 一人で現場に出されるかどうかは、最初の数か月を大きく左右します
- 案件の相談先が明確か — 迷ったときに誰に聞けばいいかが決まっているか
- 契約後を誰が持つのか — 営業が工事管理まで全部背負う会社もあります。その場合、労働時間は伸びます
面接の場で聞きにくい内容ではありません。むしろ確認してから入ったほうが、お互いにとって良い結果になります。
条件のおさらい
| 月給 | 27万円〜54万円 |
|---|---|
| 平均年収 | 620万円（2025年度実績） |
| 勤務時間 | 9時30分〜18時30分（実働8時間・休憩60分） |
| 残業 | 1日30分未満（月平均所定外7時間） |
| 休日 | 週休2日（水曜・日曜）／年間休日120日／振替休日制度／GW・夏季・年末年始休暇／アニバーサリー休日 |
| 昇給・賞与 | 昇給年2回（4月・10月）／賞与年2回（7月・12月）／基準賞与／営業インセンティブ（粗利達成賞与） |
| 手当 | 役職手当／通勤手当（上限15,000円/月）／家族手当（配偶者10,000円・子1人につき5,000円）／社用車貸与（2等級以上が対象） |
| 保険・福利厚生 | 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）／退職金制度あり／定期健康診断（年1回）／エクシブホテル会員権利用可 |
| 営業スタイル | 完全反響営業（テレアポ・飛び込みなし）／販売ノルマなし |
| 応募資格 | 普通自動車免許（AT限定可）のみ・学歴不問・経験不問 |
| 勤務地 | 本社（大和市中央7-16-27 YNビル1階）／藤沢店（藤沢市高倉1159-1 ツカコシビル1階）※転勤なし |
| 選考 | 書類選考3営業日以内・最短2週間で内々定 |
拠点は大和市の本社と藤沢の2拠点で、転勤はありません。同じ地域で、同じ人たちと長く働く前提の体制です。
よくある質問
Q. 営業経験があると有利ですか？
応募資格は普通自動車免許（AT限定可）のみで、経験・学歴は不問です。経験の有無にかかわらず応募いただけます。
Q. 給与を教えてください。
月給27万円〜54万円です。2025年度の平均年収実績は620万円です。昇給は年2回（4月・10月）、賞与は年2回（7月・12月）です。
Q. 残業はどのくらいありますか？
1日30分未満、月平均の所定外労働は7時間です。
Q. 休みはいつですか？
週休2日で、水曜・日曜が休みです（催事事業部は火曜・水曜）。年間休日は120日です。
Q. テレアポや飛び込みはありますか？
ありません。完全反響営業で、販売ノルマもありません。
Q. 転勤はありますか？
ありません。勤務地は本社（大和市）または藤沢店の2拠点です。
Q. 選考にはどのくらいかかりますか？
書類選考は3営業日以内にご連絡し、最短2週間で内々定までお出ししています。
Q. 入社してすぐ一人で訪問することはありますか？
入社直後は先輩との同行から始まります。具体的な進め方は選考の場でご説明します。
Q. 営業経験がなくてもチームに入れますか？
応募資格は普通自動車免許（AT限定可）のみで、学歴・経験は不問です。未経験からの入社実績があります。
実際の体制や配属については、選考の場で具体的にお伝えできます。募集要項は以下に掲載しています。→ 募集の詳細は リフォーム営業 募集要項 へ ／ 応募はこちら