先に決める3つ

  1. なぜ転職するのか(今の状況をどう変えたいか)
  2. なぜこの業界・この会社なのか
  3. 自分の何を使えると思っているか

この3つが決まっていないまま書き始めると、志望動機と自己PRがちぐはぐになります。逆にここが決まっていれば、書く作業自体は早いです。

1つ目は退職理由の伝え方、2つ目は志望動機の考え方、3つ目は自己PRのつくり方に、それぞれ詳しく書いています。

志望動機欄

枠が小さいので、詰め込みすぎないことです。「なぜこの仕事か」→「なぜこの会社か」→「入ってどうしたいか」の3文で骨格ができます。

会社について書くなら、求人票に載っている条件のうち自分にとって意味があるものを1つ挙げて、その理由を添えるのが具体的です。「完全反響営業だから」「転勤がないから」でも構いません。取ってつけた理由より、正直な理由のほうが面接で話が続きます。

職歴欄

在籍期間と会社名・部署名を、抜けなく時系列で書きます。空白期間がある場合は、隠すより短く事実を書いておくほうが後の説明が楽です。ブランクの扱いはブランクがある場合にまとめています。

転職回数が多い方は転職回数についてもご覧ください。回数そのものより、各社で何をしていたかのほうが読まれます。

免許・資格欄

当社の応募資格は普通自動車免許(AT限定可)のみです。学歴・経験は問いません。他に資格があれば書いていただいて構いませんが、なくても選考に不利にはなりません。

資格の話は必要な資格AT限定でも大丈夫かへ。

未経験の方がつまずきやすいところ

  • 「営業経験がない」ことを書きすぎる。応募資格に経験は入っていません。書く必要のない弱点です。
  • 抽象的な言葉で埋める。「コミュニケーション能力」より「◯年間、毎日◯人と話す仕事をしていた」のほうが伝わります。
  • 業界研究を書きすぎる。調べたことより、自分がどうしたいかのほうが読まれます。

未経験からの入り方は未経験1年目、他職種からの転職事例は職種別の比較にまとめています。

職務経歴書との書き分け

履歴書は「事実の一覧」、職務経歴書は「何をしてきたかの説明」です。同じ内容を両方に書くと、どちらも薄くなります。職務経歴書の書き方は職務経歴書の書き方をご覧ください。

当社の選考

書類選考は3営業日以内にご連絡します。最短2週間で内々定までお出ししています。選考の流れは選考の流れ、応募前の確認は応募前チェックリストへ。

条件のおさらい

月給27万円〜54万円
平均年収620万円(2025年度実績)
勤務時間9時30分〜18時30分(実働8時間・休憩60分)
残業1日30分未満(月平均所定外7時間)
休日週休2日(水曜・日曜)/年間休日120日/振替休日制度/GW・夏季・年末年始休暇/アニバーサリー休日
昇給・賞与昇給年2回(4月・10月)/賞与年2回(7月・12月)/基準賞与/営業インセンティブ(粗利達成賞与)
手当役職手当/通勤手当(上限15,000円/月)/家族手当(配偶者10,000円・子1人につき5,000円)/社用車貸与(2等級以上が対象)
保険・福利厚生社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)/退職金制度あり/定期健康診断(年1回)/エクシブホテル会員権利用可
営業スタイル完全反響営業(テレアポ・飛び込みなし)/販売ノルマなし
応募資格普通自動車免許(AT限定可)のみ・学歴不問・経験不問
勤務地本社(大和市中央7-16-27 YNビル1階)/藤沢店(藤沢市高倉1159-1 ツカコシビル1階)※転勤なし
選考書類選考3営業日以内・最短2週間で内々定

書類の完成度で落とすことはしていません。まずはご応募ください。

よくある質問

Q. 営業経験があると有利ですか?

応募資格は普通自動車免許(AT限定可)のみで、経験・学歴は不問です。経験の有無にかかわらず応募いただけます。

Q. 給与を教えてください。

月給27万円〜54万円です。2025年度の平均年収実績は620万円です。昇給は年2回(4月・10月)、賞与は年2回(7月・12月)です。

Q. 残業はどのくらいありますか?

1日30分未満、月平均の所定外労働は7時間です。

Q. 休みはいつですか?

週休2日で、水曜・日曜が休みです(催事事業部は火曜・水曜)。年間休日は120日です。

Q. テレアポや飛び込みはありますか?

ありません。完全反響営業で、販売ノルマもありません。

Q. 転勤はありますか?

ありません。勤務地は本社(大和市)または藤沢店の2拠点です。

Q. 選考にはどのくらいかかりますか?

書類選考は3営業日以内にご連絡し、最短2週間で内々定までお出ししています。

Q. 履歴書は手書きでないといけませんか?

書式の指定はありません。読みやすければ形式は問いません。

Q. 職務経歴書も必要ですか?

ご用意いただけると選考がスムーズです。書き方はコラムにまとめています。

Q. 空白期間があっても応募できますか?

できます。事実を書いていただければ、選考で不利に扱うことはありません。

書類は入口です。会って話すところまで進んでいただくのがいちばんだと思います。

→ 募集の詳細は リフォーム営業 募集要項 へ / 応募はこちら